재)성남시청소년재단수정청소년수련관 공고 제2016 - 33호

제4회 직원 대체인력 모집 재공고

재)성남시청소년재단수정청소년수련관에서는 제4회 직원 대체인력을

다음과 같이 모집 하오니 많이 응모하여 주시기 바랍니다.

2016년  12월  28일

성남시청소년재단수정청소년수련관

대체인력채용위원회위원장

□ 채용인원 및 분야

분야		인원	자격기준
전문분야	청소년활동 및 교육활성화 사업	1명	○ 청소년 관련학과 졸업자 ○ 청소년 관련분야 근무 경력자 ○ 청소년 관련 자격증 소지자 ※ 위 항목 중 1개 이상 요건 충족자

※ 재공고 사유 : 공개 경쟁요건 불성립

□ 결격사유

- 피성년후견인, 피한정후견인, 피특정후견인, 파산선고를 받고

복권되지 아니한 자

- 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 그 집행을 받지 아니하기로

확정된 후 3년이 경과되지 아니한 자

- 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

- 청소년 관련법 또는 규정을 위반하였던 자

- 지방공기업법에 위반하여 벌금형을 받고 3년이 경과되지 아니한 자

- 재단의 사업과 영리적인 거래관계가 있는 자

- 「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자

※ 아동·청소년의 성보호에 관한 법률 제56조 및 같은 법 시행령 제25조에 따른 성범죄경력 조회,「아동복지법」제29조의 3에

따른 아동학대 범죄전력자는 지원할 수 없습니다.

□ 시험방법

- 1차 서류전형

- 2차 면접심사 : 서류전형 합격자에 한함 (채용인원의 3배수)

- 1차 ․ 2차 점수를 합하여 최고득점자 순으로 결정

□ 제한사항

- 성별 제한은 없음

- 직무 이외의 영리를 목적으로 하는 업무에 종사하지 못하며,

타 기관에 전속하는 직을 겸할 수 없음

□ 신분 및 보수 등

- 신    분 : 기간제근로자(직원 대체인력)

- 계약기간 : 채용시 ~ 2017. 6. 30.

※ 단, 휴직자 조기 복귀 시 계약기간은 변경될 수 있음

- 근로조건 및 복무

․ 근로시간 : 주5일, 40시간(수련관 운영상 초과근무 및 토·일요일·공휴일 근무를 할 수도 있음)

․ 복    무 : 휴일, 휴가 및 각종 복무관련 내용은 재단 취업규정 준수

․ 업무분야 : 청소년활동·보호·복지 분야(수련관 사정에 따라 변경 가능)

․ 보    수 : 성남시청소년재단 대체인력 운영 지침에 의함

․ 퇴직급여 : 계약기간이 만 1년 이상 경우 재단 보수규정에 의거 지급

․ 여비지급 : 재단 여비규정에 의거 관내․외 출장 여비 지급

□ 응시원서 접수

- 접수기간 : 2017. 1. 2.(월) ~ 1. 4.(수), 【3일간】

※ 근무시간 內(09:00~18:00), 점심시간 제외(12:00~13:00),

토 ․ 일요일, 공휴일 제외

- 접 수 처 : 경기도 성남시 수정구 희망로 509번길 20(신흥2동 466)

수정청소년수련관 2층, 운영지원팀

- 접수방법 : 방문접수

(대리인 가능, 서류접수 시 필히 자격증 원본 지참하여 대조필)

□ 면접일시 및 장소

- 면접대상자 개별 통보

- 면접일시 : 2017. 1. 6.(금) 10:30 ~  (예정)

- 면접장소 : 수정청소년수련관

※ 면접 일시 및 장소는 수련관 사정에 따라 변경될 수 있음

□ 합격자 발표

- 수정청소년수련관 홈페이지(www.snyc.net)게시 및 개별통보

□ 제출서류

- 응시원서(소정양식, 반명함판 사진 2매 부착) 1부

- 이력서 및 자기소개서 각 1부

- 주민등록초본 1부(주소지 변동 및 병역사항 포함)

※ 주민등록번호 뒷자리는 식별할 수 없도록 별표(마킹) 처리

- 최종학교 졸업증명서 및 성적증명서 각 1부(원본)

- 자격증 사본 각 1부

- 근무처별 재직·경력증명서 각 1부(원본, 해당자에 한함)

- 자격득실확인서

※ 이력서 및 경력․재직증명서 상의 근무기간을 증명할 수 있는 자격확인서

※ 국민연금공단․국민건강보험공단․고용안정센터(고용보험) 중 1개

기관에서 발급한 자격득실확인서(경력기간과 동일한 기간만 인정)

- 취업보호(지원)대상자 증명서 또는 장애인증명서 1부(해당자에 한함)

(장애인증명서 : 복지카드 및 장애인복지법 시행규칙 별지서식 9호)

- 개인정보 수집·이용 동의서 1부

※ 상기 제출서류 중 사본 서류는 원본을 지참하여 원본대조필 확인

※ 모든 서류는 최근 3월 이내 발급분에 한함

□ 기타사항

- 제출된 서류는 일체 반환되지 않으며 수련관 사정으로 인한

철회 및 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

- 일정기간 성남시 거주자 우대

- 국가유공자 등 취업보호(지원)대상자 가산점 반영

- 장애인고용촉진 및 직업재활법 제28조에 의거 장애인 우대

- 최종심사 합격자로서 제출 서류의 내용이 허위로 판명되어 합격이

취소된 경우, 성범죄 경력 및 아동학대범죄전력 조회 결과 결격사유가

확인될 경우 및 본인이 합격을 포기한 경우에는 해당자의 합격이 취소되며,

차점자를 합격자로 선정할 수도 있습니다.

- 자격증, 경력·재직증명 등 서류 미제출로 인한 불이익은 응시자에게

있습니다.

- 응시서류의 기재착오 또는 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자

본인의 책임입니다.(반드시 응시원서와 이력서 내용 동일)

- 외국어로 된 서류는 번역문을 첨부하여 제출하여야 합니다.

- 기타 궁금한 사항은 수정청소년수련관(운영지원팀)으로 문의하여

주시기 바랍니다.(☎ 031-729-9211)

응 시 원 서

성남시청소년재단수정청소년수련관 대체인력채용위원회위원장 귀하

본인은 성남시청소년재단수정청소년수련관 제4회 대체인력 채용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다.

아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험 결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해 시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다.

2017년     월      일          성 명 :             (서명)

①응시분야	전문분야	②응시직위	대체인력	※응시번호
사 진 (1) (3.5cm x 4.5cm) 최근 3월 이내		인적사항	성 명	[한글] [한자] [영문]
생년월일	년 월 일생 (만 세)	성별	남 □ 여 □
③주 소
④전 화		휴대폰
E-mail
⑤ 최종 학력	대학교 이하	년 월 일 학교( 과 년) 졸업, 재학, 수료, 중퇴
대 학 원	년 월 일 대학교 대학원 년 졸업, 재학, 수료, 중퇴 (학위 : )
병역 사항	병 역	필 , 병역특례, 면제 (면제시 사유 : )
군 별		계 급		복무기간	년 월 일 ~ 년 월 일 ( 년 개월)
⑥ 자격증 및 우대 증명사항	종 류	취득년월일	발급처	종 류	취득년월일	발급처
⑦ 주요 경력 사항 (모두 기재)	근 무 처	근무부서	직 위	담당업무	근무기간	( 년 월)
					( 년 월)
					( 년 월)
					( 년 월)
					( 년 월)
	간인
응 시 표 성남시청소년재단수정청소년수련관 제4회 대체인력 채용시험	성 명	(한글)	사 진 (2) 사진(1)과 동일원판 동일규격이어야 함
생년월일	년 월 일생 (만 세)
※응시번호
2017년 월 일 성남시청소년재단수정청소년수련관대체인력채용위원회
주 의 사 항 ※ 면접당일은 응시표 및 신분증을 지참하고 면접시작 20분전까지 면접장소에 집결 하여야 합니다.

응시원서 작성요령

(뒷면)

(뒷면)

1. 응시원서는 응시자 본인의 필체로 작성합니다.

2. 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의

불이익이 됩니다.

3.「응시원서」는 아래의 작성요령에 따라 작성합니다.

4. ※ 표시가 되어 있는 응시번호란을 기재하지 않습니다.

5. 자격증, 경력, 학력, 우대사항은 심사 점수에 포함되니 정확히 작성하여

증빙서류(원본)를 제출하여야 인정합니다.

<작 성 요 령>

① 응시분야 : 전문분야(별도 기재 불필요)

② 응시직위 : 대체인력(별도 기재 불필요)

③ 주    소 : 현재 주민등록상 거주하는 곳을 기재

④ 전    화 : 상시 연락 가능한 전화번호를 기재

⑤ 최종학력 : 최종 출신학교, 학과 및 학년과 그 연 월 일을 기재하고

수학구분 중 해당하는 것에 ○표 하고 학위명 정확히 기재

⑥ 자격증 및 우대 증명사항 : 자격증 2개 이상 일 경우 유리한 것 한 개만

해당분야 기재

※ 국가유공자 등 예우 및 지원 등에 관한 법률 제29조에 의한 국가유공자 및
장애인고용촉진 및 직업재활법 제28조에 의한 대상자 우대

⑦ 주요경력 : 채용분야 관련 근무 경력을 기재하되 근무부서명 및 직위 기재,

근무기간에 연 월 일을 기재함

사 진		이 력 서
		성명	한 글			생 년 월 일		(만 세)
			한 자			휴 대 폰
		주 소
학력	기 간			학 교 명					전공(학위)
경력	기 간			근 무 처 (부 서)			직위(급)		업 무 내 용
병역	군 별			계 급			복무기간		미필사유
자격사항	취 득 년 월 일			자 격 ․ 면 허 증					시 행 처
상벌사항	년 월 일			종 류					시행(발령)
위에 기재한 사항은 사실과 틀림이 없습니다. 2017년 월 일 성 명 : (인)

자 기 소 개 서

○ 응시분야 : ○ 주 소 : ○ 성 명 : (인 또는 서명) ○ 생년월일 :

※ 작성요령

- 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되 성장과정, 가족사항, 좌우명, 학교생활 및 전공분야, 근무․연구활동 및 업적, 향후 직무수행 계획 등을 기재

자 기 소 개 서(을지)

	작성자: (인 또는 서명)

개인정보 수집∙이용 동의서
[개인정보 수집∙이용에 대한 동의]
수집하는 개인정보 항목	성명, 생년월일, 혈액형, 증명사진, 주소, 핸드폰번호, 전화번호, Email주소, 학력사항, 자격증, 근무경력사항, 장애여부, 수급자대상 구분, 취업보호대상자여부, 자기소개
개인정보의 수집 및 이용목적	제공하신 정보는 서류전형, 면접전형 입사지원 및 채용 관련 정보 제공, 채용 후 범죄경력 조회, 지원자 사후 관리를 위해서 사용합니다. ① 본인 확인 및 범죄경력 조회에 이용: 성명, 생년월일, 증명사진 ② 지원자와의 의사소통 및 정보 전달 등에 이용: 성명, 주소, 핸드폰번호, 전화번호, Email주소 ③ 서류전형, 면접전형 등 지원자 평가에 이용: 출신학교, 취득학점, 자격증, 근무경력사항 등 ④ 채용시 우대를 위해 이용: 장애인 구분, 수급대상자 구분, 취업보호대상자여부 ⑤ 단, 이용자의 기본적 인권 침해의 우려가 있는 민감한 개인정보(인종 및 민족, 사상 및 신조, 정치적 성향 및 범죄기록 등)는 수집하지 않습니다.
개인정보의 보유 및 이용기간	수집된 개인정보의 보유기간은 입사지원 관련서류 제출 후 영구 또는 준영구까지입니다. 또한 보유기간 종료시 성남시청소년재단수정청소년수련관은 지원자의 개인정보를 재생이 불가능한 방법으로 즉시 파기합니다.
※ 귀하는 이에 대한 동의를 거부할 수 있으며, 다만, 동의가 없을 경우 채용 전형 진행이 불가능할 수 있음을 알려드립니다.
개인정보 수집 및 이용에 동의함 □ 개인정보 수집 및 이용에 동의하지 않음 □
[민감정보 처리에 대한 동의]
수집하는 민감정보 항목		신상정보(혈액형), 장애정보, 수급자 정보, 취업보호대상자여부
민감정보 의 수집 및 이용목적		채용관리(내부 및 국가, 지방자치단체, 공공기관 자료제공)
민감정보 의 보유 및 이용기간		지원서 제출 후 영구 또는 준영구
※ 귀하는 이에 대한 동의를 거부할 수 있으며, 다만, 동의가 없을 경우 채용 전형 진행이 불가능할 수 있음을 알려드립니다.
민감정보 수집 및 이용에 동의함 □ 민감정보 수집 및 이용에 동의하지 않음 □
※ 개인정보 제공자가 동의한 내용외의 다른 목적으로 활용하지 않으며, 제공된 개인정보를 변경하고자 할 때에는 개인정보 관리책임자를 통해 열람, 정정을 요구할 수 있음.
「개인정보보호법」등 관련 법규에 의거하여 상기 본인은 위와 같이 개인정보 수집 및 활용에 동의함.
			2017년 월 일
			성 명 : (인)

성남시청소년재단수정청소년수련관장 귀하