시립청소년미디어센터 직원 신규 채용 공고(연장)

청소년이 미디어로 건강하게 소통하고 스스로 네트워크를 만드는 즐거움을 일깨우는 시립청소년미디어센터(스스로넷)은 청소년 미디어 특성화 및 전문화 시설입니다. 청소년들과 함께 미디어 안에서 성장해 갈 진정성 있는 인재를 채용하고자 하오니 관심 있는 분들의 많은 지원 바랍니다.

2023년  03월  29일

1. 채용내용

구분	내용
모집 분야	청소년 프로그램 기획․운영 업무
채용 형태	계약직 / 담당
인원	0명
담당 업무	ㅇ청소년 프로그램 기획 및 운영 ㅇ청소년운영위원회 및 청소년 동아리 활동 운영 ㅇ청소년 축제 및 캠프 등 청소년 활동 운영 ㅇ서울지역 온라인 동아리 활동(학교 동아리 포함) 활성화
응시 자격	ㅇ청소년지도자 3급 이상 자격증 소지자 우대 ㅇ청소년 시설 및 유관기관 유경험자 우대 (2년 이상) ㅇ온라인 커뮤니티 활동 경험이 있고 온라인 소통을 즐기는 자 우대 ㅇ창의적인 사고로 청소년 사업 기획 및 관리 능력이 우수한 자 우대 ㅇ커뮤니케이션이 원활하며 적극적인 자세로 성실하게 업무를 수행할 수 있는 자 우대 ㅇ지방공무원법 제31조 규정의 결격사유에 해당하지 않는 자 ㅇ공무원채용신체검사규정 제5조 채용금지사유에 해당되지 않는 자 ㅇ아동청소년의 성보호에 관한 법률 제56조 규정의 취업제한 대상에 해당하지 않는 자
고용 형태	ㅇ 계약직 : 채용일로부터 최대 2년 ( 수습 기간 3개월 포함 ) - 계약 종료 후 평가를 통한 정규직 전환 가능 ㅇ 수습기간 3개월 적용 * 수습기간 3개월 내 계약직 전환 평가 실시 (적격성 평가를 통해 부적격 판단 시 계약이 조기 종료 될 수 있습니다.)
근무 시간	주 5일 (화~토) / 주 40시간, 1일 8시간
보수 수준	채용예정자의 경력, 능력, 자격 등을 고려하여 서울시 청소년수련시설 인건비 기준 적용
복리 후생	연차, 4대 보험, 각종 경조 휴가 등 사내 규정에 의함

2. 채용방법

구분	내용
선발 과정	가. 1차 : 서류전형 (합격자에 한해 개별통지) 나. 2차 : 면접시험 (서류전형 합격자에 한함) * 면접은 2차례 진행될 수 있습니다. * 면접 시 필기시험이 있을 수 있습니다. * 면접 시, 성범죄 및 아동학대 범죄전력 조회동의서. 개인정보제공동의 작성 다. 최종합격자 발표 : 개별통지 및 홈페이지 게시 라. 평가항목 - 서류전형(100점): 표현성/논리성/발전가능성/목표의식/직무관련전공/자격/경력 - 면접전형(100점): 업무수행능력/의사소통및해석능력/논리성/적극성/가치관
제출 서류	가. 입사지원서(붙임 소정양식) 1부 이력서 제목 모집분야 [청소년사업] 기재 (ex: [청소년사업] 입사지원서 홍길동 ) - 연락처 반드시 기재 (미기재 시 서류 전형에서 제외) 나. 자기소개서(자사양식) 1부 * 청소년 관련 활동 및 교육 운영 경험, 청소년 대상 미디어 관련 사업 운영 경험이 있을 경우, 자세히 기재 다. 개인정보제공동의서 서명 후 사본 제출 (면접 시 원본 제출) 라. 기타서류는 최종합격자에 한하여 추후 제출 -기타서류 : 최종학위(졸업)증명서, 자격증, 경력확인서, 주민등록등본, 공무원채용기준신체검사서 등
접수 기간 방법	가. 접수기간 : 2023년 3월 29일(수) ~ 2023년 4월 20일(목) 24:00 자정 마감 나. 접수방법 : e-mail 접수 yoo@ssro.net *채용사이트 양식 및 우편접수는 받지 않고 반드시 e-mail 접수 바랍니다.

3. 기타사항

가. 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 추후 허위사실이 발견될 경우에는 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다

나. 응시 서류상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.

다. 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수도 있습니다.

라. 기타 문의사항은 시립청소년미디어센터(전화 070-7165-1002)로 연락바랍니다.

마. 추후 근무지는 인사발령에 의해서 변경될 수 있습니다.