응시원서 작성요령

응시원서 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등

개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우

불이익(감점)을 받을 수 있습니다.

1. 응시원서는 반드시 본 기관 소정 양식을 다운 받아 작성하여 제출하며 응시자 부주의로 인한 착오 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 되오니 작성 시 주의바랍니다.

2. 응시원서는 서명을 포함해 PDF파일로 제출 : 파일명 “상담팀 팀원_지원자성명”

[개인정보 수입·이용 동의서]

1. [고유식별정보 처리에 대한 동의] 여부는 추후 최종합격자만 작성하므로, 상단 [개인정보 수집·이용에 대한 동의] 여부에만 체크하고 서명함.

[이력서] 반드시 1장 이내 작성

1. 가점항목

취업지원대상자 여부 : 아래의 기준에 따른 ‘취업지원대상자’인 경우 보훈번호를 기재

※ [취업지원 대상자] : 「독립유공자에 관한 법률」제16조, 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조, 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」제33조, 「5·18민주유공자 예우에 관한 법률」제20조, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」제19조에 의한 취업지원대상자 그리고 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」제7조에 의한 고엽제 후유의증 환자와 그 가족

2. 주요 경력사항

① 담당업무 관련 경력 및 실적 모두 기재 : 줄이 부족한 경우 최신 순으로 4개까지만 기재하고 생략

※ 채용분야와 관련이 없더라도 현재 재직 중인 경우 반드시 기재하며, 줄이 부족해 생략한 경력은 자기소개서 특기사항란에 구체적으로 기재

※ 기재 사항은 건강보험자격득실확인서를 통해 사실여부 확인하니 증빙 가능한 사실만 기재

※ 임의 경력만 선택, 생략을 금하며, 추후 경력증명(건강보험자격득실확인서)과 다르거나 확인 불가 시 불인정

② 전일제, 시간제, 인턴 등 금전적 보수를 받은 근로 경력만 기재 : 무급자원봉사, 실습, 수련, 체험 등은 자기소개서 특기사항란에 기재

③ 근무기간은 근무시작 연월일~근무종료 연월일 기재하고 현재 재직중인 경우 종료일을 ‘~재직중’으로 기재

④ 근속기간은 근무기간별 경력을 연월일단위로 기재 예시) 1년 2월 10일

3. 자격증 보유현황 : 채용분야와 관련 있는 자격증만 기재

※ 자격증이 아닌 각종 교육 수료 현황은 자기소개서 특기사항란에 기재

① 중요도 순 기재 : 국가자격증 > 민간자격증

② 줄이 부족한 경우 중요도에 따라 6개까지만 기재하고 생략한 자격은 자기소개서 특기사항란에 별도 기재

※ 추후 자격증 사본 미제출시 불인정

4. 최종학력 : 채용분야와 관련이 없더라도 현재 재학(휴학 포함), 입학 예정인 경우 반드시 기재

(여) 사회복지학과 석사 입학 예정(주간), 청소년상담학과 학사 휴학

[자기소개서] 반드시 2장 이내 작성

개인정보 수집·이용 동의서

[개인정보 수집 · 이용에 대한 동의]

수집하는 개인정보 항목	성명, 생년월일, 증명사진, 주소, 연락처, e-mail 주소, 병역사항, 학력사항, 경력사항, 자격사항, 교육사항, 자기소개, 취업보호대상자여부, 자기소개 관련 정보, 기타 채용을 위해 본인이 작성한 관련정보 등
개인정보의 수집 및 이용목적	제공하신 정보는 서류전형, 면접전형 등 입사지원 및 채용관련 정보 제공, 지원자 통계관리 등을 위해서 사용합니다. ① 본인 확인에 이용: 성명, 생년월일, 증명사진 ② 의사소통 및 정보 전달 등에 이용: 성명, 연락처, e-mail 주소 ③ 평가에 이용: 병역사항, 학력사항, 경력사항, 자격사항, 교육사항, 자기소개 등 ④ 채용 시 우대를 위해 이용: 취업보호대상자여부 ⑤ 단, 이용자의 기본적인 인권 침해의 우려가 있는 민감한 개인정보(인종, 민족, 사상, 정치적 성향, 법령상 조회 근거가 없는 범죄기록 등)는 수집하지 않습니다.
개인정보의 보유 및 이용기간	① 미채용 지원자에게 수집한 개인정보는 최종합격자 발표 1개월 후 재생 불가능한 방법으로 파기합니다. ② 채용예정자에게 수집한 개인정보는(채용 시) 퇴직일로부터 5년간 보유, 이용, 보관 합니다.
※ 귀하는 동의를 거부할 수 있으며, 다만 동의하지 않을 경우 채용심사 대상에서 제외됩니다. ※ 개인정보 제공자가 동의한 내용외의 다른 목적으로 활용하지 않으며, 제공된 개인정보를 변경하고자 할 때에는 개인정보 보호책임자를 통해 열람, 정정을 요구할 수 있습니다. 개인정보 수집 및 이용에 동의함 □ 개인정보 수집 및 이용에 동의하지 않음 □

[개인·민감정보 수집 · 이용에 대한 동의] ☚ 최종합격자만 작성합니다. 작성하지 마세요!!!!

수집하는 개인·민감정보 항목	신체정보(채용신체검사), 생체정보(지문정보, 안면정보 등), 계좌정보, 가족관계, 범죄경력에 관한 정보
개인·민감정보의 수집 및 이용목적	① 결격사유조회: 신체정보(채용신체검사), 범죄경력에 관한 정보 ② 임금지급, 복지제공, 4대보험관리, 소득공제: 계좌정보, 가족관계 ③ 복무관리: 생체정보(지문정보, 안면정보 등)
개인·민감정보의 보유 및 이용기간	퇴사일로부터 5년
※ 귀하는 동의를 거부할 수 있으며, 다만 동의하지 않을 경우 채용이 취소됩니다. ※ 개인정보 제공자가 동의한 내용외의 다른 목적으로 활용하지 않으며, 제공된 개인정보를 변경하고자 할 때에는 개인정보 보호책임자를 통해 열람, 정정을 요구할 수 있습니다. 개인·민감정보 수집 및 이용에 동의함□ 개인·민감정보 수집 및 이용에 동의하지 않음□

[고유식별정보 처리에 대한 동의] ☚ 최종합격자만 작성합니다. 작성하지 마세요!!!!!

수집하는 고유식별정보 항목	주민등록번호
고유식별정보의 수집 및 이용목적	임금지급, 복지제공, 4대보험관리, 소득공제, 근로계약, 연봉계약, 채용관리, 결격사유조회, 범죄전력조회
고유식별정보의 보유 및 이용기간	퇴사일로부터 5년
※ 귀하는 동의를 거부할 수 있으며, 다만 동의하지 않을 경우 채용이 취소됩니다. ※ 개인정보 제공자가 동의한 내용외의 다른 목적으로 활용하지 않으며, 제공된 개인정보를 변경하고자 할 때에는 개인정보 보호책임자를 통해 열람, 정정을 요구할 수 있습니다. 고유식별정보 수집 및 이용에 동의함 □ 고유식별정보 수집 및 이용에 동의하지 않음 □

본인은「개인정보보호법」등 관련 법규에 의거하여 위와 같이 개인정보 수집 및 이용에 동의함.

2025.   .   .

성        명 :                (서명 또는 인)

시립망우청소년단기쉼터(여)소장 귀하

이 력 서

인적사항
지원구분	신입( ), 경력( )	지원직무	상담팀 팀원(기간제)
성 명	(한글)	성 별	남/여	생년월일	20 . . .
현 주 소				연 령 (만나이)	세
연 락 처	(휴대폰)	전자우편
	(비상연락처)
가점항목	□ 취업지원대상자 여부	보훈번호 :

2. 주요 경력사항 ※ 담당 예정업무와 관련된 경력 및 실적을 모두 기재하시기 바랍니다.
근무처(부서)	근무기간(연월일)	근속기간(연월일)	직위(급)	주요업무실적

3. 자격증 보유현황 ※ 담당 예정업무와 관련된 자격증을 모두 기재하시기 바랍니다.
자격종목	자격증번호	자격취득(예정)일

4. 최종학력 ※ 지원 분야와 관련된 최종 학력을 기재하시기 바랍니다.(학교명 기재 금지)
전공분야	학위
예:상담심리학과, 청소년학과, 사회복지학과 등 (복수전공 시 2개 모두 기재)	예:고등졸업, 전문학사졸업, 학사졸업, 석사졸업 등

자 기 소 개 서 ※ 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다. 반드시 2장 이내 작성
성장과정
강점과 약점
생활신조 및 가치관
가정 밖 청소년에 대한 평소 생각
지원동기 및 입사 후 비전
특기사항	※ 이력서상 주요 경력사항에 생략된 경력을 구체적으로 기술 (근무처, 근무기간, 근무월수, 직위, 주요업무실적 등) ※ 자원봉사, 실습, 수련 등 지원 분야 관련 활동 경험이 있는 경우 기술 ※ 이력서상 생략된 자격증이 있는 경우 기술 (자격종목, 자격증번호, 자격취득(예정)일) ※ 지원 분야 관련 각종 교육을 수료한 경우 기술

상기 이력서와 자기소개서에 기재한 사항은 사실과 다름이 없으며

착오, 허위 기재로 인한 채용취소 시 이의를 제기하지 않겠습니다.

2025.   .   .

성        명 :                (서명 또는 인)

시립망우청소년단기쉼터(여)소장 귀하